換種風格 看企業文化|小故事大道理|“做好人、行好路、做好事”文化感悟 --- 摘自集團行政部文化篇
企業小故事:
在一個多元化的企業集團中,每周三中午都會舉辦一個“企業文化沙龍”活動,邀請各部門的老總參加,目的是分享各自部門的文化和成功經驗,增進團隊間的理解和合作。
起初,有些老總因為繁忙的日程安排而缺席,但隨著時間的推移,他們開始意識到這個活動的價值。 其中一位老總分享了他的轉變:“我wo開kai始shi參can加jia這zhe些xie午wu會hui後hou,發fa現xian它ta們men不bu僅jin讓rang我wo了le解jie到dao其qi他ta部bu門men的de工gong作zuo方fang式shi,還hai幫bang助zhu我wo建jian立li了le跨kua部bu門men的de聯lian係xi,解jie決jue了le許xu多duo協xie作zuo中zhong的de問wen題ti。現xian在zai我wo明ming白bai,這zhe不bu是shi浪lang費fei時shi間jian,而er是shi投tou資zi在zai我wo們men的de企qi業ye文wen化hua上shang。”
企業文化感悟:
透過上述故事告訴我們,盡管老總們的時間通常很寶貴,但他們參與企業文化活動對於建立共享的價值觀、jiaqiangtuanduijiandelianxiyijituidongqiyedejiankangfazhanzhiguanzhongyao。youshihou,xiangwuhuidengzheyangdehuodongkeyibangzhudapobumenjiandegehe,tishengqiyezhengtidezuzhixiaolv。
然而,這並不意味著所有老總都必須參加每一次午會,他們需要根據自身企業角色、崗gang位wei職zhi責ze和he當dang前qian的de工gong作zuo重zhong點dian做zuo出chu判pan斷duan。但dan同tong時shi,如ru果guo他ta們men選xuan擇ze不bu參can加jia,可ke能neng是shi因yin為wei需xu要yao處chu理li更geng重zhong要yao的de戰zhan略lve決jue策ce或huo維wei護hu高gao效xiao的de工gong作zuo流liu程cheng。每mei個ge部bu門men老lao總zong都dou有you自zi己ji的de管guan理li風feng格ge,他ta們men的de決jue定ding背bei後hou一yi定ding有you其qi深shen思si熟shu慮lv的de道dao理li。
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集團行政部
2024年7月1日
營業時間:8:00 ~ 18:00
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